(单选试题)
员工绿色行为是指组织中员工展现的一系列旨在保护生态环境,降低个人活动对自然环境造成负面影响的行为,这些行为是组织正式绿色管理计划的重要补充,能提高组织绿色管理措施的效率,最终有利于环境的可持续发展。
根据上述定义,下列属于员工绿色行为的是:
A、
部门经理经常利用废纸打印一些非正式文件
B、
公司员工自觉遵守公司关于垃圾分类的规定
C、
办公室的一位女员工宁愿忍受高温也不愿开冷气,她认为这样更健康
D、
公司保洁员经常把垃圾箱内的废塑料瓶收集起来,下班时顺便带回家
正确答案:A,正确率:59%,作答次数:6235
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答案解析
本题题干为其他类定义判断。
第一步:关键信息-----①员工展现的;②降低个人活动对自然环境造成的负面影响;③有利于环境的可持续发展。
第二步:题目详解
A选项:部门经理用废纸打印非正式文件,可以降低个人活动对环境的影响,有利于持续发展,符合定义,当选。
B选项:员工只是遵守公司规定进行垃圾分类,不符合①,排除。
C选项:员工不开冷气是为了健康,并不是为了保护环境,不符合②,排除。
D选项:保洁员收集塑料瓶是为了卖钱,并不是为了保护环境,不符合②,排除。
故本题选A。
【2020-联考/河南-065】
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