本题为信息查找。
材料中只有三个分公司有意愿提高薪酬职工人数的比重，没有给出三个分公司的总人数，故无法计算出其有意愿提高薪酬的职工人数。
故本题选D。
【2017-深圳-092】

第一步：判断题型-------本题相邻两项之间存在明显倍数关系，考虑倍数数列
第二步：题目详解

原数列相邻两项做商（后项÷前项）得2.5，1.5，0.5，-0.5，是公差为-1的等差数列；
则等差数列第五项为-0.5-1= -1.5；
则原数列（ ）处为1.5×（-1.5）= -2.25。
故本题选A。
【2021-江苏A-047】

第一步：判断题型------本题题干中相邻三项有倍数关系，所以优先考虑倍数数列
第二步：题目详解
观察发现，数列满足：；
所以最后一项=[18-（-44）]×2=124。
故本题选A。
【2010-河北-029】

第一步：判断题型------本题为排列组合问题
第二步：分析解题：
采用分步法解答这道题。
第一步：将3名销售主管分配到3个城市，每座城市1名，共有种方法；
第二步：将6名销售人员分配到3个城市，每座城市2名，共有种方法；
因此，不同的派遣方案共有6×90=540种方法。
故本题选A。
【2017-联考/安徽-031】

第一步：判断题型------本题考点为倍数问题
第二步：查找信息------信息定位在材料第二段，2010年1-3月，我国鲜苹果对俄罗斯的出口量为5.71万吨，出口额为3693万美元；对欧盟27国的出口量为3145吨，出口额为311万美元。
第三步：列式估算
我国出口欧盟的鲜苹果平均单价是出口俄罗斯的倍。
故本题选A。
【2011-内蒙古-113】

本题为综合分析。
A选项：设计服务行业从业人员平均人数增长量=，所以A错。
B选项：艺术品交易行业的收入增长量=亿元<软件、网络及计算机服务的收入同比增长=亿元，所以B错。
C选项：整个产业在上年同期的从业人员平均人数=万人，所以C对。
D选项：文化艺术行业人均创造的收入=41.1÷3.6=11.* <整个产业平均水准为1927.3÷102.8=18.*，所以D错。
故本题选C。
【2014-黑龙江-106】

第一步：判断题型------本题为排列组合问题
第二步：分析作答
已知4名实习生分到3个部门，每个部门至少一人；
则各部门人数方案为2、1、1；
则从4名实习生中选两人有种；
这两人捆绑与剩余两人分配到三个部门，则有种；
则一共是种；
故本题选B。
【2021-广东思维能力-074】

第一步：分析题干
题干推理规则为：
①要么甲要么乙正科级→丁正科级
②要么甲要么乙副科级→丙副科级
③丁正科级→丙正科级
④4人中2人拟任正科级，2人拟任副科级
第二步：分析选项
①③递推可得⑤：甲或乙正科级→丁正科级→丙正科级。
假设第一句的前半部分“要么甲，要么乙正科级”是对的，根据第⑤句可知此时丁是正科，丙是正科，这样最少就三个正科了，与题干矛盾。所以“要么甲要么乙正科级”为假，所以“要么甲乙都任正科级，要么甲乙都不任正科级”为真，所以“甲乙均任正科级”可能为真，所以选A。
（甲乙均任正科级，是对⑤的否前，否前无必然性结论，但可以推出可能性结论。此时可以是：甲乙都任正科级，丙丁均任副科级。）
故本题选A。
【2020-上海A-059】

第一步：判断题型------本题题干多个数字有分数线，所以优先考虑分式数列
第二步：题目详解：
将原数列化成统一格式，并且有单调性，改写如下：

分子作差：

分母作差：

分子部分进行作差得到公差为2的等差数列，分母部分进行作差得到公差为1的等差数列；
故题干最后一个数的分子为17+9=26，分母为14+5=19，括号中的数为。

故本题选D。
【2008-山东-034】

“每两个人之间要比试一次”，说明每个人都要比赛三场。
“胜者计2分，平者计1分，负者计0分”“甲获得5分，乙获得1分”，说明
甲胜2局，平1局，没有输，排除C选项；乙平1局，输2局。
“出现了两次平局”，甲乙中已经出现了两个平，因此丙和丁中肯定会有两个平。
如果丙、丁中各有一个平，则丙和丁的分数会是奇数，而丙和丁的分数都是偶数，说明两个平要么都在丙中，要么都在丁中。
当两个平都在丙中。丙获得四分，则丙胜1局，平2局；丁获得2分，则丁胜1局，输2局胜，此时，甲、乙的平局均与丙比赛，那么丙胜1局是赢的丁的，即丁输给了丙。
当两个平都在丁中。丙获得四分，则丙胜2局，平1局；丁获得2分，则丁平2局，输1局，此时，甲、乙的平局均与丁比赛，那么丁输1局是与丙比赛的，即丁输给了丙。
故本题选D。
【2021-广东思维能力-059】