甲和乙两人8:00同时从A地出发前往B地,其中乙全程匀速,甲出发时的速度是乙的一半,但全程均匀加速。已知10:00甲追上乙,11:00甲到达B地。问乙什么时间到达B地?
11:30
11:45
12:00
12:15
某单位招聘两名应届毕业生。经选拔确定甲、乙、丙、丁四位人选进入最终考核。考核结束后,四人进行了以下猜测:甲说:“我不会入选。”乙说:“我入选,则丙会入选。”丙说:“除非丁入选,否则乙不入选。”丁说:“乙会入选但丙不会入选。”
如果四人中只有一人的猜测正确,则下列判断必然正确的是:
甲、乙入选
甲、丁入选
乙、丙入选
乙、丁入选
绿色食品是指经专门机构认定,许可使用绿色食品标志的无污染的安全、优质、营养食品。绿色食品标志是由中国绿色食品发展中心在国家工商行政管理总局正式注册的质量证明商标。绿色食品标志由三部分组成,即上方的太阳、下方的叶片和中心的蓓蕾,标志为:
正圆形,意为保护
椭圆形,意为安全
正方形,意为安全
长方形,意为保护
某单位职工24人中,有女性11人,已婚的有16人。在已婚的16人中有女性6人。问这个单位的未婚男性有多少人:
1
3
9
12
土地荒漠化是人为因素和自然因素综合作用的结果,想要在土地退化的地区恢复人与自然和谐共生的状态,必须提高土地荒漠化防治的科学性。一方面,把握积极作为和有所不为的平衡,即一手抓人工治理,一手抓自然修复;另一方面,提高防治精细化水平。如果同时做到上述两个方面,土地荒漠化防治的科学性自然得到了提高。
由此可推出:
只有在土地退化的地区恢复人与自然和谐共生的状态,才能提高土地荒漠化防治的科学性
如果土地荒漠化防治的科学性得到了提高,则说明在土地退化的地区恢复了人与自然和谐共生的状态
如果土地荒漠化防治的科学性没有得到提高,则说明或者没有把握积极作为和有所不为的平衡,或者没有提升防治精细化水平
如果土地荒漠化防治的科学性得到了提高,则说明把握积极作为和有所不为的平衡,以及提升防治精细化水平一定同时得以实现
混合所有制改革是国企改革的重头戏。今年年初中石化通过《启动中国石化销售业务重组、引入社会和民营资本实现混合所有制经营的议案》,率先揭开央企混合所有制改革序幕;中石油随后也表示已搭建六个合作合资平台,将采用产品分成的模式引入民资,打破一体化经营模式以推进混合所有制。目前已经有多家央企开启了混合所有制的改革和试点工作。这样做:
减少了政府对市场主体经济活动的干预
把发展混合所有制经济作为基本经济制度的实现形式
进一步激活国有经济活力,增强了国有经济主体地位
推动了国有企业产权的流动和重组,改善了企业产权结构
信赖保护原则是行政法的一项基本原则,是指政府对自己作出的行为或承诺应守信用,不得随意变更、反复无常。
根据上述定义,下列属于违反信赖保护原则的是:
某市政府规定对于能够吸引外资企业投资的个人进行奖励,赵某引荐某国企业到该市进行投资,但事后市政府拒绝给付奖励
某省工商局规定外地啤酒进入本地销售必须事先获得该局许可,同时应当缴纳特别经营费,后来该规定因涉嫌行政垄断被废除
某市公安局拟对钱某作出处以吊销许可证的处罚,后经调查证实钱某的行为并未违法,因此未进行处罚
某市环保局认为其下级部门对孙某作出的五万元处罚过重,改为罚款五千元
例外原则是指企业高级管理人员,把一般日常事务授权给下属管理人员负责管理,保留例外事项,一般也是重要事项的决策和控制权。
根据以上定义,根据以上定义,下列属于例外原则的是:
某公司的董事长主要负责公司的一切事务,而总经理则负责维护跟合作单位的关系
某公司的报账制度中,500元以下的都由部门经理审批
某管理中心的兼职人员和专职人员的确定,总经理才有决定权
在每周的例会上,各中层管理人员都要将本周工作总结和下周工作计划向总经理汇报
行政比例原则是指行政主体实施行政行为应兼顾行政目标的实现和相对人权益的保护,如果初始行政目标可能对相对人权益造成某种不利影响,应使这种不利影响限制在尽可能小的范围和限度内,保持二者处于适度的比例。
根据上述定义,下列选项符合行政比例原则的是:
王某因在商业区摆地摊,被城市管理部门以无证经营为由罚款5万元
谭某在批准建设的三层楼房上加盖二层,被责令拆除加盖的二层楼房
马某醉酒驾车,酒精含量为300mg/100ml,被处3个月拘役、缓刑一年
张某和李某互殴,张某将李某打成轻微伤,被处罚款500元并拘留15天
虚拟人力资源管理是指以合作关系为基础,充分利用现代信息网络技术,帮助企业获取、发展和筹划智力和劳力资本的一种人力资源管理办法,它可以满足企业管理虚拟化发展的要求,将大量的人力资源管理活动外部化或由员工实现自主管理,企业从而可以将主要精力放在核心人力资源管理方面,提高人力资源管理效率。
根据上述定义,下列选项不属于虚拟人力资源管理的是:
小李和同事都被公司派到某职业学校培训半年
某集团将其全部广告交由同一家广告公司设计
某企业通过猎头公司物色到一位产品研发专家
某公司委托劳动派遣公司负责分发员工的薪酬