本题题干为对应关系。
第一步：快速排除
演员在公园进行演出，为人物、场所、行为之间的对应关系。
A选项：通过微信传播谣言，为工具对应关系，对应方式与题干不同，排除。
D选项：通过卫星来定位，为工具对应关系，对应方式与题干不同，排除。
第二步：分析选项
演出是演员的主动行为。
C选项：士兵得到升迁，即被升迁，为被动行为，排除。
B选项：股民在股市进行投资，投资是股民的主动行为，与题干关系一致，当选。
故本题选B。
【2018-联考/河北-092】

第一步：分析题干
题干推理规则为：
①甲：有些是北京人
②乙：李欣欣不是北京人
③丙：有些不是北京人
第二步：分析选项
①③为反对关系，可以同真，不能同假，且至少有一真。
①②③只有一真，那么②一定为假，即李欣欣是北京人，排除C选项。
李欣欣是北京人，那么①有些是北京人为真。
又因为题干只有一真，所以③有些不是北京人为假。那么③的矛盾所有都是北京人为真，即45名小演员都是北京人，对应D选项。
故本题选D。
【2011-北京-102】

本题为公文写作常识。
根据我国的惯例，主席台上的席位依职务高低为序，正中为首席，其次是左位，再次是右位，先左后右，左高右低，故甲在正中，两边先左后右排列依次是乙丙丁戊，从左到右顺序为戊丙甲乙丁。
故本题选B。
【2010-上海-040】

第一步：分析题干
大多著名相声演员（a）→口才好（b），老李（c）→非著名相声演员（非a），所以他（c）→可能口才不好（非b），属于否前可能推出否后。
第二步：分析选项
A选项：努力→成功，小王努力是肯前，可能会成功是肯后，属于肯前可能推出肯后，与题干推理规则不同，排除。
B选项：大多感冒→头痛，小张没有感冒是否前，可能不会头痛是否后，属于否前可能推出否后，所以选B。
C选项：大多中国制造→质量好，质量不好是否后，可能不是中国制造是否前，属于否后可能推出否前，与题干推理规则不同，排除。
D选项：大多大学教授→留学经历，老赵有留学经历是肯后，可能是大学教授是肯前，属于肯后推出肯前，与题干推理规则不同，排除。
故本题选B。
【2021-广东思维能力-025】

本题为中国古代史常识。
第一步：分析考点
南宋是后人为区别于北宋取的名称，岳飞只能自称“大宋子民”，而不是“南宋子民”。A选项不符合史实，本题选非，当选。
第二步：分析选项
B选项：京杭大运河是春秋时期吴国开凿，隋炀帝时期贯通都城洛阳与涿郡。符合史实，本题选非，排除。
C选项：“安能摧眉折腰事权贵，使我不得开心颜”出自李白的诗作《梦留天姥吟留别》。符合史实，本题选非，排除。
D选项：戚继光抗击倭寇十余年，扫平沿海倭患，是明朝抗倭名将。符合史实，本题选非，排除。
故本题选A。
【2015-吉林上甲级-015】

本题为其他法律法规常识。
第一步：分析考点
《党政领导干部选拔任用工作条例》第9条规定，党政领导干部应当逐级提拔。特别优秀或者工作特殊需要的干部，可以突破任职资格规定或者越级提拔担任领导职务。
破格提拔的特别优秀干部，应当德才素质突出、群众公认度高,并且符合下列条件之一：在关键时刻或者承担急难险重任务中经受住考验、表现突出、作出重大贡献；在条件艰苦、环境复杂、基础差的地区或者单位工作实绩突出；在其他岗位上尽职尽责，工作实绩特别显著。
因工作特殊需要破格提拔的干部，应当符合下列情形之一：领导班子结构需要或者领导职位有特殊要求的；专业性较强的岗位或者重要专项工作急需的；艰苦边远地区、贫困地区急需引进的。
“特别优秀的才能”不属于破格提拔的条件，甲不能从科长直接晋升为处长（越过了处级副职）。A选项错误，本题选非，当选。
第二步：分析选项
B选项：《公务员职务任免与职务升降规定（试行）》第23条第1款规定，机关内设机构厅局级正职以下领导职务出现空缺时，可以在本机关或者本系统内通过竞争上岗的方式，产生任职人选。选项正确，本题选非，排除。
C选项：《公务员职务任免与职务升降规定（试行）》第23条第2款规定，厅局级正职以下领导职务或者副调研员以上及其他相当职务层次的非领导职务出现空缺，可以面向社会公开选拔，产生任职人选。选项正确，本题选非，排除。
D选项：《中华人民共和国公务员法》第32条：“新录用的公务员试用期为一年。试用期满合格的，予以任职；不合格的，取消录用。选项正确，本题选非，排除。
故本题选A。
【2015-上海A-099/上海B-096】

第一步：寻找因果
原因：以前大部分毕业生都去了一线城市，现在越来越多的毕业生愿意回到家乡工作
结果：工作已经取得实效
第二步：分析选项
A选项：说明大学毕业生回到家乡的原因是“一线城市生活成本越来越高”，而不是工作取得成效，另有他因削弱，所以选A。
B选项：“全国各地都在提倡”不代表该市的工作取得成效，无关项，所以B错。
C选项：“向往在一线城市生活”没有说明大学生是否回到家乡工作，所以C错。
D选项：另外一个地区的情况，不能说明该地区的情况，话题不一致，所以D错。
故本题选A。
【2014-广州-072】

本题题干为种属关系。
第一步：分析题干
电视剧是一种影视作品，为种属关系。
第二步：分析选项
D选项：白杨是一种树木，为种属关系，当选。
A选项：苹果和芒果都是水果，二者为并列关系，排除。
B选项：教师是职工，为种属关系，但与题干词语顺序相反，排除。
C选项：权利和金钱没有明显关系，排除。
故本题选D。
【2019-黑龙江公检法-088/四川上-071】

第一步：分析题干
题干推理规则：
①有的成功演员→表演系专业毕业
②有的演员→草根出身
③成功演员→提升演艺水平
第二步：分析选项
A选项：题干中没有涉及草根与努力之间的必然性关系，A选项推不出，排除。
B选项：不成功的演员→不努力提升演艺水平，可以看做对③的否前，否前推不出必然性结论，排除。
C选项：提升演艺水平→可能成功，可以看做对③的肯后，肯后推不出必然性结论，推不出是否会成功，此选项中的表述是可能，说法正确，当选。
D选项：表演系专业毕业→提升演艺水平，根据①可知：④有的表演系专业毕业→成功演员，根据③④可推出：有的表演系毕业→提升演艺水平，部分不能推出所有，排除。
故本题选C。
【2019-河南司法所-083】

本题为综合分析。
A选项：根据题干可知，甲分公司有意愿提升职务的职工占比（30%）小于乙、丙两分公司的占比（均为35%），但晋升比例为每5位有意愿的职工中提升1位，所以要是有意愿的职工人数之差不到5位，那么获得职务提升的职工人数就相等，即各分公司人数小于5÷（35%-30%）=100人时，甲分公司获得职务提升的职工人数与乙、丙的相同，所以A选项正确。
B选项：根据A选项可知，当各分公司人数大于100人时，乙分公司获得职务提升的职工人数就会多于甲分公司，所以B选项错误。
C选项：设甲、乙、丙3个分公司的职工人数为a，则甲、乙、丙3个分公司有职务提升意愿的职工人数之和为30%a＋35%a＋35%a＝a，晋升人数占比为1÷5＝20%，即获得职务提升的职工人数之和为20%a<甲分公司职工总人数a，所以C选项错误。
D选项：根据题干可知，乙、丙分公司的公司人数相等，有意愿提升职务的职工占比也相等，晋升比例相等，所以获得职务提升的职工人数一定相同，所以D选项错误。
故本题选A。
【2017-深圳-095】