人才柔性引进:指适应人才社会化要求,打破国籍、户籍、身份、人事关系等人才流动中的制约,在不改变和影响人才与所属单位人事关系的前提下,适应市场经济和人才社会化发展要求的政府引导、市场调节、契约管理的非本地户籍人才的人才引进方式。
下列属于人才柔性引进的是:
某高校为进一步提高建设水平和实力,聘请北京大学陈教授为兼职教授,陈教授将每学期来该高校授课
张教授是某大学的专家,该校计算机学院申报国家级实验基地项目时,也引进了教授的研究成果
李教授是国内外知名专家,某校花大力气引进了李教授,不仅安排了其家属的工作,而且解决了其孩子的工作问题
2008年金融风暴,孙先生放弃了美国的工作,回到北京,成为某百货集团的一名高管
将1000毫升水和1000毫升酒精混合成溶液,下列关于该溶液说法正确的是:
①质量小于2000克
②质量等于2000克
③质量大于2000克
④体积大于2000毫升
⑤体积等于2000毫升
⑥体积小于2000毫升
①⑥
②⑤
③④
①⑤
城市铁路桥的铁道两边往往留有一定宽度,足够一个人行走。但是铁路桥是严禁行人通行的。禁止行人通行的主要原因是:
担心行人被高速行进中的火车上的突出物剐到
由于铁路桥的护栏间隙较大,行人容易从护栏间隙中坠落
高速行驶的火车扰动空气,气流改变造成向内的吸力,有将附近物体卷入的危险
高速行驶的火车扰动空气,气流改变造成向外的推力,有将附近物体推下桥的危险
2010年,我国医院总数为20918家,较上年增长627家,医院接待诊疗20.40亿人次,比上年增长1.18亿人次,综合医院接待诊疗人次占全部医院接待诊疗人次的74.1%,是位居第二的中医医院诊疗人次的4.6倍。
2007~2010年间,中医医院占医院总数比重同比下降最快的一年是:
2007年
2008年
2009年
2010年
医共体是指一个区域内的医院与其他医疗服务机构或组织联系在一起,重新组合构建的一个整体性的全新医疗组织架构,它运用的是核心医院的家族式管理方式,以大家长身份来整合与统筹集团内的医疗资源、同时重建集团内部的管理架构、组织系统和医疗服务的体系以及相互之间的组织构成等。
根据上述定义,下列选项属于医共体的是:
若干市属医院与社区卫生服务中心联合起来为居民提供健康服务,解决百姓看病难的问题
全国著名的皮肤病院和研究所的知名专家们利用周末联合开展义诊,为百姓提供咨询服务
某医药公司配合"基层呼吸疾病防治联盟",以县为单位建立"县城肺炎防控能力指导中心"
医院为龙头成立医疗管理委员会,建立卫生服务体系,实现区乡两级医疗卫生资源共享
党的十九届五中全会提出了到2035年的远景目标,其中包括建成( )、健康中国,国民素质和社会文明程度达到新高度,国家文化软实力显著增强。
①文化强国②教育强国③人才强国④体育强国⑤科技强国
①②④
①②③④
①②④⑤
①②③④⑤
1999年起,我国普通高校开始实行扩招。大幅度的扩招_______________,因此出现了高校学生质量滑坡现象。
填入画横线部分最恰当的一项是:
使入学门槛骤然降低
缓解了学生和家长的思想压力
给就业带来了巨大的压力
使更多的学生有了上学的机会
关于《四库全书》,下列说法错误的是:
编修于乾隆时期
反映了清代图书的全貌
在编纂过程中纪晓岚贡献突出
分经、史、子、集四目
人才是强国的根本,人才资源是第一资源。什么是人才,可谓见仁见智,人才应该具备的基本素质倒是共通的,许多领导、学者认为,引领未来社会发展的,也是社会最缺乏的人才必须具备三大条件,三大条件不包括:
作风务实
品格高尚
基础扎实
才干出色
医生∶医院∶医疗
勇士∶勇敢∶斗士
战场∶战士∶革命
士兵∶军营∶军事
战争∶战斗∶战场