第一步：判断题型------本题为方阵问题
第二步：分析解题
方阵相邻两层人数相差8；
故本题最外层与中间一层相差层数为（68-44）÷8=3，方阵共3×2+1=7层；
又知中间一层共44人，则士兵的总人数是44×7=308人。
故本题选B。
【2009-江苏B-074】

第一步：分析题干
①计划减员3%，撤销三个专卖店
②这三个专卖店的人数是总人数的3%
③实际减员1.5%
④只有减员，没有增员
⑤各专卖店内部有所调整
第二步：分析选项
计划裁员3%，实际裁员1.5%，那么必然有成员要被调入其他专卖店，即有的专卖店调入新成员，Ⅰ必然为真。
假设该公司在该地区工作总人数共200人，根据①可知计划减员6人，根据②可知这三个专卖店共6人，根据③可知实际减员3人。
如果减员的3人都不是来自被撤销的三个专卖店，当把这三个专卖店的6人调入其他专卖店时，此时调入新成员的比例为6/200=3%＞1.5%，Ⅱ不是必然真，排除。
同理，当减员的3人都不是来自被撤销的三个专卖店时，这三个专卖店的留任人员占该公司原来总人数的6/200=3%＞1.5%，Ⅲ不是必然真，排除。
综上，只有Ⅰ必然为真。
故本题选A。
【2009-黑龙江A-115/黑龙江B-095】

第一步：判断题型------本题为经济利润问题
第二步：分析作答
设苗木单价提高了x元；
则公司收入=（4+x）×（20-×1）=-2.5(x-2)2+90；
因为-2.5(x-2)2≤0，即-2.5(x-2)2最大为0；
所以公司收入最大=0+90=90万元。
故本题选C。
【2018-联考/天津-005】

第一步：判断题型------本题为方程法（和差倍比）问题
第二步：分析解题
设学徒工、熟练工、技师分别有a、b、c名；
根据题意可得方程组：，解得a=15，b=5，c=60；
因此技师是熟练工的60÷5=12倍。
故本题选D。
【2012-上海A-059/上海B-056】

第一步：判断题型----本题为比例问题。
第二步：分析解题
设丙比甲多x人，
去甲厂人数占总数32%，去乙厂人数占总数24%，可得乙比甲少的占总人数32%－24%＝8%，对应6人；
丙厂占总人数1－32%－24%＝44%，丙比甲多的人占总人数44%－32%＝12%，对应x人；
可列方程：
，
解得x＝9，即丙比甲多9人。
故本题选B。
【2015-国考地市级-062/国考副省级-063】

第一步：判断题型------本题为比例问题
第二步：分析解题：
增派的6人相当于总人数的；故总人数为6÷=72人，前线人数为；
需保留至少10%的人在应急指挥中心，72×10%=7.2，即需保留8人，则还能再增派72-54-8=10人。
故本题选C。
【2017-国考地市-065/国考副省-067】

第一步：判断题型------本题为工程问题
第二步：分析解题
赋值轮胎使用寿命为12（3、4的最小公倍数），
则前轮每1万公里消耗寿命为，后轮每1万公里消耗寿命为。
设大约行驶x万公里后将前后轮胎交换，可以实现同一时间更换前后轮胎，即将前后轮胎交换之后，新前后轮胎的剩余寿命之比为4：3，可得，解得x≈1.71万公里，与B选项最接近。
故本题选B。
【2022-上海B-039】

第一步：寻找因果
原因：拟减员3%，撤销三个网点，这三个网点的人数正好占该银行总人数的3%
结果：撤销三个网点，实际减员1.5%。此过程中，该银行只有减员，没有增员
第二步：分析选项
I：撤销三个网点，人数占3%，但最后只减员1.5%，说明其他网点一定有新调入的人员，所以I正确。
Ⅱ：把撤销的三个营业网点的人全部放到其他的一个营业网点，那么这个营业网点人数就增加3%，所以Ⅱ错。
Ⅲ：被撤销网点的人员可能全部留下来了，从其他营业网点减员1.5%，所以Ⅲ错。
故本题选A。
【2008-国考-094】

第一步：分析题干
当代经济的发展与竞争，已不再主要依靠密集劳动力。
第二步：分析选项
A选项：题干仅说不再主要依靠密集劳动，没有提到技术问题，所以A错。
B选项：太绝对，不再主要依靠密集劳动，不代表不需要劳动力，所以B错。
C选项：用4000亿美元、2000亿美元，体现了未来的经济发展过程是一个资本密集的过程，所以选C。
D选项：题干没涉及发展中国家是否落伍，所以D错。
故本题选C。
【2013-天津-093】

第一步：判断题型------本题为方程问题
第二步：分析解题：
设全市共有x万人，故A区有万人，B区有万人，C区有万人。
故根据D区、E区的人数和，可列方程：
，解得x=44.2。
故本题选D。
【2011-国考-080】