真正的开拓型人才,不但工作时间内基本满负荷,而且业余时间内的工作效率更高,并且在紧张阶段还要占去一定的正常休息时间;而淘汰型人才不但不利用业余时间学习研究问题,而且正常工作时间也利用得少,不能产生对社会有益的价值效应。区别之大,何其明显。
这段话主要说明了:
勤奋是成功之母
各类人才对时间的利用率不一样
开拓性人才善于利用时间
淘汰型人才不善于利用时间
近日发布的《全球科技创新中心发展指数2022》显示,无论是综合排名,还是在创新要素全球集聚力、科学研究全球引领力、技术创新全球策源力、产业变革全球驱动力和创新环境全球支撑力5个维度的单项排名上,全球科技创新中心均集中分布在欧洲、北美和亚太区域。综合排名前100的全球科技创新中心有34个在欧洲、30个在北美、29个在亚太。
根据以上信息最能推出的结论是:
全球科技创新中心分布呈现欧洲、北美和亚太三足鼎立格局
中国科创中心强势崛起使亚太成为全球科技创新中心的一极
高新科技发展依赖于欧洲、北美和亚太的全球科技创新中心
美国排名前100的科创中心最多,领跑全球科技创新中心建设
如保持2021年同比增量不变,则在哪一年我国工业大数据市场规模将比2021年翻一番:
2025
2026
2027
2028
下列判断正确的有:
(1)与2002年相比,2011年江苏高新技术产业产值占工业产值的比重上升了17.1个百分点
(2)2003~2011年九年,江苏非高新技术产业产值占工业产值的比重逐年降低
(3)2003~2011年九年,江苏高新技术产业产值占工业产值的比重提高最快的年份是2010年
0个
1个
2个
3个
新兴科技的科技风险往往难以有效预测与准确评估,而相应的法律规则是特定时期人类认知能力的体现,实践中难免会出现一定的治理偏差,或者由于治理因素的客观变迁出现治理失灵现象。因此,法律规范必须随着科技的快速发展而与时俱进,敏捷治理是一种适应性治理,要求在维护既有法律规则稳定性的同时,不断强化对规制对象的预测、评估与回应,并适时调整规制策略与具体规则。
下列说法与文意不符的是:
新兴科技发展迅速难免会出现科技风险
法律规则有时无法跟科技进步完全同步
法律规范应随着科技的发展而适时调整
敏捷治理就是通过规制策略来修订法律
起降架次当年累计数东部地区占比,2021年比2020年:
低1个多点
低3个多点
高1个多点
高3个多点
该地2007年乘用车总保有量比2006年增长约:
32.6%
24.5%
35.6%
25.2%
2001年城乡居民收入年增额之比为:
2.9
2.79
0.11
5.1
根据下面的废水、废气、固体废物“三废”治理效率情况(单位 %)资料表,完成各题。
从2001年到2007年,排放达标率提高最明显的是:
工业废水
工业二氧化硫
工业烟尘
工业粉尘
技术革命究竟会不会加重失业,这是长期以来困扰人们的一个问题,从一些统计数字中人们发现了有趣的现象,尽管美国过去多年来在计算机技术和其他方面投入巨资,但它目前的失业率(约为5.5%)并不比20世纪60年代初期的失业率高,而在西欧失业率则为11%,那里对计算机的投资一直少于美国。
从上述文字中可以合乎逻辑地推出:
信息技术的发展前景十分广阔
信息技术需要更快地发展
信息技术不会导致失业
信息技术的发展不会加重失业