某公司发出通知,要求下属的连锁便利店增加同类但不同品牌的商品。公司管理层认为,这样做让任何消费者进来买某类商品时,总能挑到他想买的,从而使公司获得更多的利润。
以下哪个选项如果为真,则最能削弱该公司的推论:
在增加同类但不同品牌的商品后,其下属的连锁便利店的消费者数量并没有显著增加
消费者在面临更多的同类但不同品牌的商品时,往往不知道如何挑选
自从公司实施了增加同类但不同品牌的商品这一措施后,员工流失率有所提高
增加同类但不同品牌的商品导致管理成本大大增加,从而降低总体利润
甲、乙两家公司合并,占甲公司股份30%的陈先生,在合并之后占新公司的12%股份,赵先生占甲15%、乙5%的股份,问:合并后占新股的多少?
9%
10%
11%
12%
某公司专门生产深受年轻人喜欢的高端智能手机,产品销路一直很好,但近段时间却出现了销售量明显下降的趋势,以下是公司职员和经理二人对销量下降原因的分析。
公司职员:近段时间我们公司的产品销量明显下滑,这是由于我们生产的产品质量下降导致的。
公司经理:产品销量下滑与产品质量没有关系,这是由于我们的产品缺乏市场竞争力。
以下哪项如果为真,能对公司经理的观点提出质疑:
其他生产相同产品的公司均无缺乏市场竞争力之忧
产品质量下降导致其缺乏市场竞争力
高端智能手机在市场上一直处于供不应求的状态,而不是无销路
公司近段时间抓产品质量,产品质量有很大提升
下面是一个水平放置的正方体的表面展开图,若图中“快”是正方体的上面,则这个正方体的下面是:【2015吉林下乙051】
如图所示
如图所示
如图所示
如图所示
上个月,小刘到H公司面试。随后,接到H公司的短信,通知已被录用,要求小刘按时参加公司组织的为期6天的岗前培训,培训结束后,他和H公司签订了劳动合同,约定试用期1个月。在试用期内,公司利用周末休息日组织了4天的业务培训。对此,根据相关规定,下列说法正确的是:
岗前培训期间并未从事具体工作,双方之间尚未建立劳动关系,H公司不用给小刘发放工资
周末业务培训并不等于生产经营,也没有对公司产生效益,H公司不用给小刘发放加班费
H公司要给小刘发放周末加班费,但不用给小刘发放岗前培训期间的工资
H公司既要给小刘发放周末加班费,还要给小刘发放岗前培训期间的工资
2018年,我国软件和信息技术服务业运行态势良好,收入和效益增长较快,吸纳就业人数稳定增长。2018年,全国软件和信息技术服务业规模以上企业3.78万家,累计完成软件业务收入63061亿元,软件和信息技术服务业实现利润总额8079亿元,同比增长9.7%,从业人数比上年增加25万人。
2013-2018年,我国软件和信息技术服务业人均创收额同比增速回落超过5个百分点的年度有:
3个
2个
1个
0个
2008年5月26日,美国凤凰号探测器登陆火星,科学家希望能够借此分析火星上的________,进一步推断火星现在或者以前的环境是否适宜生命存在。
水和有机物
星核
大气成分
地质结构
【2018-吉林乙-088】
2001年,占世界人口4.68%的美国人消耗了世界卫生资源的46.7%,人均卫生费用支出4873美元;占世界人口0.5%的加拿大也消耗了2.22%的世界卫生资源。美、加两国的卫生资源可谓充足,但是调查显示,当时还有13%的美国人、11%的加拿大人没有享受到必需的卫生服务。在美国,53%的医疗需求未得到满足者认为,这主要是由于费用过高导致的;在加拿大,32%的未满足者认为,等候时间过长是主要原因。
作者通过这段文字最有可能想说明的观点是:
不能笼统的将未满足需求作为卫生资源总量供给不足的根据
发达国家消耗了世界上大部分的卫生资源
美、加两国的卫生水平高,卫生资源总量充足
世界各国占有与消耗的卫生资源是极不均衡的
黄某是一家建筑设计公司经理。该公司设计师赵某于本月5日提出离职,6日起就不再来公司上班,黄经理用多种方式都没有联系上赵某。赵某的突然离开导致公司几个项目工作延期,给客户造成了损失,现在客户要求公司赔偿。对此,根据相关法律规定,下列说法不正确的是:
黄经理公司可建议客户直接找赵某赔偿损失
赵某提前1天通知用人单位解除劳动合同的做法不合法
因赵某离职给黄经理公司带来的经济损失的举证责任在建筑设计公司
赵某未履行相关义务,给公司造成经济损失,该公司可以向赵某索赔