本题为行政法常识。
第一步：分析考点
《行政处罚法》第二十八条第二款规定：当事人有违法所得，除依法应当退赔的外，应当予以没收。违法所得是指实施违法行为所取得的款项。法律、行政法规、部门规章对违法所得的计算另有规定的，从其规定。执法部门可以收缴的是违法所得，而不是所有的经济所得。B项经济所得说法错误，本题选非，当选。
第二步：分析选项
A选项：《禁止使用童工规定》第六条规定：用人单位使用童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚······，题干中某服装厂雇佣了一名童工，当地执法部门的罚款额可能到若干万元。本题选非，排除。
C、D选项：《禁止使用童工规定》第六条规定：劳动保障行政部门并应当责令用人单位限期将童工送回原居住地交其父母或者其他监护人，所需交通和食宿费用全部由用人单位承担。同时根据《劳动合同法》第四十六条第一项规定：“有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的。又根据《劳动合同法》第三十八条第一款第六项规定：用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。因此该服装厂应与童工解除劳动合同并遣返童工，并承担遣返费用，给予经济补偿。本题选非，排除。
故本题选B。
【2023-湖北选调-036】

第一步：判断题型------本题为追及、相遇问题
第二步：分析作答
小赵从乙地到甲地用时小时，此时小张向北边走了公里；
根据追及公式，小赵从甲地向北追小张用时3÷（12-9）=1小时；
追上小张时距离甲地公里；
因此两人返回乙地的距离为公里，用时13÷10=1.3小时；
小赵一共走了小时，即2个小时38分钟；
出发时间为早上7点30分，故所求时间为10点08分。

故本题选A。
【2014-黑龙江-061】

本题为综合分析。
A选项：表二中仅为一年的数据，不足与说明它密度最大，所以A错。
B选项：表二中仅为一年的数据，不足与说明它水平最高，所以B错。
C选项：英国的数据没有给出时间，说明其难以统计，所以C对。
D选项：新加坡、日本和韩国不足以代表亚洲整体的情况，所以D错。
故本题选C。
【2008-陕西-130】

本题为综合分析。
A选项：表3中研究的经济发达国家不能反应所有经济发达国家科技人才密度的情况，所以A错。
B选项：对不同国家进行横向比较时，统计年份必须是一样的，而表格中年份均不相同，所以B错。
C选项：对不同国家进行横向比较时，统计年份必须是一样的，所以C对。
D选项：对不同国家进行横向比较时，统计年份必须是一样的，而表格中年份均不相同，所以D错。
故本题选C。
【2008-陕西-131】

本题题干为经济学类定义判断。
第一步：关键信息------①付出和应获得的利益不一致；②没有相应的弥补来源。
第二步：题目详解
本题选非。
C选项：乙厂盗用甲厂生产的电脑，侵犯了甲的权益，甲厂可以采取法律措施来维权，从而获得赔偿，不符合②，当选。
A选项：某厂“训练”的工人，说明该厂付出培训成本，“跳槽到其他厂家工作”，说明付出了却没有收获相应利益，而且也没有相应弥补措施，符合定义，排除。
B选项：工厂生产活动是获利的，居民受到了影响，但因为噪音是合理范围内的，居民不能获得相应的补偿，符合定义，排除。
D选项：甲“养护良好”的花木，说明是甲付出劳动，“使得乙神清气爽”，说明是乙获利，即付出与获利不一致，而且甲没有获得乙的的补偿，符合定义，排除。
故本题选C。
【2014-山东-077】

第一步：判断题型------本题为工程问题
第二步：分析作答
甲、乙共同生产，12天后甲完成总任务的10%，乙完成15%；
时间相同，效率与总量成正比，则甲乙的效率比为10%：15%=2：3。
赋值甲、乙的效率分别为2、3；
则工作总量为（2+3）×12÷25%=240。
甲乙在12天内完成的工作量为12×（3+2）=60；
剩余240-60=180的工作量，需要在剩下的30天内完工；
则甲乙丙三个工程队的效率和为180÷30=6。
此时乙车间的效率为原来的80%，
则丙的效率为6-2-3×80%=1.6。
丙的效率为甲的1.6÷2= 0.8。
故本题选B。
【2020-四川下-046】

本题为争议题
华图选C；其他选D。

A选项：题干没有比较序贯加强免疫和同源加强免疫哪种更优，无法推出，排除。
B选项：题干未提及同时进行序贯和同源加强免疫的效果，无法推出，排除。
C选项：题干只提及选择重组蛋白疫苗可进行序贯加强免疫，没有提及重组蛋白疫苗对序贯加强免疫的研发生产有什么作用，无法推出，排除。
D选项：只有完成全程接种新冠病毒灭活疫苗满6个月的18岁以上的目标人群，才可以进行一次同源加强免疫接种，或选择序贯加强免疫，可以推出完成全程接种且满足规定条件者可进行加强免疫接种，所以选D。
故本题选D。
注：争议题是指各家答案不一样的题目，以上解析为小麦版解析，万一其他机构选哪个和上面标注各机构选哪个不一样，不排除他们在看到我们答案后更改自己答案的可能性。
【2022-湖北选调-087】

第一步：整理题干条件。

甲：乙和丙获奖总数为5；

乙：丙和丁获奖总数为5；

丙：丁和甲获奖总数为5；

丁：甲和乙获奖总数为4。

已知：获得2个奖项的人说了假话，而其他人均说了真话。

第二步：根据题干条件进行推理。

题干信息不确定，优先考虑代入法解题。

观察发现，四个选项中甲的获奖数都是2，将“甲的获奖数为2”代入题干进行分析，根据题干条件“获得2个奖项的人说了假话”可知，甲说的是假话，故“乙和丙的获奖总数不是5”。

A项：乙和丙的获奖总数为5，排除。

B项：乙和丙的获奖总数为5，排除。

C项：乙和丙的获奖总数为4，当选。

D项：乙和丙的获奖总数为5，排除。

故正确答案为C。

第一步：判断题型----本题为极值问题。
第二步：分析解题
方法一：
设五人年龄为a、b、c、d、e。
由四个人年龄加和得：
a+b+c+d=95，a+b+c+e=102，a+b+d+e=100，a+c+d+e=99，b+c+d+e=104；
将5个等式加和，得4（a＋b＋c＋d＋e）＝500；
可得五人年龄和=；
年龄最大的人岁数=125-95=30岁。
方法二：
设五人年龄和为x，
可列方程：x=（x-95）+（x-102）+（x-100）+（x-99）+（x-104）；
解得x＝125，即五人年龄和为125；
年龄最大的人岁数=125-95=30岁。
故本题选F。
【2015-陕西-069】

第一步：判断题型------本题为排列组合问题
第二步：明晰题意------有两组的人数均为3，那么第一组员工为A、B、C第二组员工为E、F、G和第一组员工为E、F、G第二组员工为A、B、C重复，为同一种情况。
第三步：分析解题：
分成3组的情况有种；
2名超过50岁员工一起在3人组的情况有种，一起在2人组的情况有种；
所以不同的分组方案有280-60-10=210种。
故本题选D。
【2017-江苏A-064】