本题题干为经济学类定义判断。
第一步：关键信息------①在真实、不损害公共利益的前提下；②主动利用新闻事件或策划活动进行促销。
第二步：题目详解
C选项：邀请明星代言，没有损害公共利益，属于主动策划活动，轰动一时即达到了宣传的目的，符合定义，当选。
A选项：高校的发明被国内外媒体报道，是被动进行报道，而非主动，不符合②，排除。
B选项：质量问题被媒体曝光，并非主动进行报道，不符合②，排除。
D选项：汽车4S店借机涨价损害公共利益，不符合①，排除。
故本题选C。
【2015-天津-086】

本题题干为法律类定义判断。
第一步：关键信息------损害其他经营者的合法权益、扰乱社会经济秩序。
第二步：题目详解
本题选非。
B选项：用先进技术降低成本和售价，是企业自身的优势，是合理合法的，不符合定义，当选。
A选项：地下工厂在劣质酒上贴名牌酒的商标出售，损害了相关品牌的合法权益，符合定义，排除。
C选项：经销商只销售本地生产的产品，损害了外地经营者的合法权益，符合定义，排除。
D选项：商家的行为误导了消费者，且损害了知名商家的合法权益，符合定义，排除。
故本题选B。
【2008-江苏A-061】

第一步：分析题干
题干推理规则为：
有人投了所有候选人的赞成票
第二步：分析选项
分析题干可知“有人投了所有候选人的赞成票”，所以每一位候选人都有人投票，所以选C。
故本题选C。
【2011-河北-081】

第一步：判断题型------本题为容斥问题
第二步：分析作答
根据题意可知，志愿者的总人数为A、B+C、D=80+92=172人。
又知道B、C两组共有87人，则A、D两组共有172-87=85人。
故本题选C。
【2010-上海-095】

本题为公务员法。
第一步：分析考点
《国家公务员暂行条例》第10条规定，国家公务员的级别分为十五级。职务与级别的对应关系是：
（一）国务院总理：一级；
（二）国务院副总理，国务委员：二至三级；
（三）部级正职，省级正职：三至四级；
（四）部级副职，省级副职：四至五级；
（五）司级正职，厅级正职，巡视员：五至七级；
（六）司级副职，厅级副职，助理巡视员：六至八级；
（七）处级正职，县级正职，调研员：七至十级；
（八）处级副职，县级副职，助理调研员：八至十一级；
（九）科级正职，乡级正职，主任科员：九至十二级；
（十）科级副职，乡级副职，副主任科员：九至十三级；
（十一）科员：九至十四级；
（十二）办事员：十至十五级。所以选A。
第二步：分析选项
B、C、D选项对应错误，均排除。
故本题选A。
知识拓展：
《公务员职务与职级并行规定》（2019年3月印发，自2019年6月1日起施行）第八条规定，公务员领导职务、职级对应相应的级别。领导职务对应的级别，按照国家有关规定执行。综合管理类公务员职级对应的级别是：
（一）一级巡视员：十三级至八级；
（二）二级巡视员：十五级至十级；
（三）一级调研员：十七级至十一级；
（四）二级调研员：十八级至十二级；
（五）三级调研员：十九级至十三级；
（六）四级调研员：二十级至十四级；
（七）一级主任科员：二十一级至十五级；
（八）二级主任科员：二十二级至十六级；
（九）三级主任科员：二十三级至十七级；
（十）四级主任科员：二十四级至十八级；
（十一）一级科员：二十六级至十八级；
（十二）二级科员：二十七级至十九级。
第九条规定，厅局级以下领导职务对应的综合管理类公务员最低职级是：
（一）厅局级正职：一级巡视员；
（二）厅局级副职：二级巡视员；
（三）县处级正职：二级调研员；
（四）县处级副职：四级调研员；
（五）乡科级正职：二级主任科员；
（六）乡科级副职：四级主任科员。
【2008-陕西-113】

本题为信息查找。
信息在第2段和第4段，其中2011年经费投入超过200亿的行业有8个；2010年经费投入强度不低于1.5%的行业有5个，所以两者相差3个。
故本题选C。
【2015-山西-119/四川上半年-094】

本题题干为社会学类定义判断。
第一步：关键信息------①组织用规章制度和奖惩来约束成员行为；②维护组织的各项秩序。
第二步：题目详解
B选项：外企实行打卡制、向上级报告的制度，说明是组织用规章制度对员工上下班行为进行约束，维护了企业正常的上下班秩序，符合定义，当选。
A选项：高校不断加强对外交流，交流没有运用规章制度和奖惩来约束组织成员行为，不符合①，排除。
C选项：举办新人入职会是为了让新员工尽快熟悉环境，更好投入工作，没有运用规章制度和奖惩手段，不符合①，排除。
D选项：薪酬制度的改变是为了提高员工积极性，而不是约束员工行为，不符合①，排除。
故本题选B。
【2014-国考-091】

本题题干为法律学类定义判断。
第一步：关键信息------①劳动报酬；②转移财产、逃匿等方法逃避支付；③有能力支付而不支付。
第二步：题目详解
D选项：建筑施工队将款项打给开发商，即选择转移财产来逃避支付劳动者的劳动报酬，符合②，当选。
A选项：企业经营不善，拖欠员工一年的工资，这不是企业出于恶意，而是由于其管理不善导致的，不符合③，排除。
B选项：小王向企业讨薪未果，并遭到企业打手的围殴，符合有能力支付而不支付，但是小王讨薪的原因不清楚，不一定讨的薪酬是他的劳动报酬，不符合①，排除。
C选项：超规定期限透支信用卡额度，不属于支付劳动者报酬，不符合①，排除。
故本题选D。
【2014-天津-089】

第一步：寻找因果
原因：①恐龙直立行走，冷血动物是爬行的；②恐龙的骨组织构造、肺部结构和温血动物相近；③恐龙的捕食常数与温血动物的近似。
结果：恐龙是温血动物
第二步：分析选项
本题选非。
A选项：通过海龟的例子说明虽然恐龙的组织结构与温血动物相似，也不一定是冷血动物，通过增加反向论据削弱原因②，排除。
B选项：只能说明不是直立也可能是温血动物，对于判断恐龙是否是温血动物没有用，无关项，不能削弱，所以选B。
C选项：“统计有随意性”即统计不科学，削弱原因③，排除。
D选项：说明温血、冷血动物的差别在于心脏结构，那么即使恐龙与温血动物肺部结构相似，也不能说明恐龙就是温血动物，削弱原因②，排除。
故本题选B。
【2009-国考-099】

本题为事件排序。
因为“涨服务费”，所以“失用户心”，即（3）是（2）的原因，所以（2）（3）相连且（3）在前，只有D项符合。
故本题选D。
【2019-深圳-027】